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Innovando en la gestión de recursos humanos desde las Agencias Reguladoras de América Latina

In Ponencias on 19 de septiembre de 2007 at 12:00 pm

Ponencia presentada en el VIII Congreso Español de Ciencia Política y de la Administración “Política para un mundo en cambio”

Autores: Salvador Serna, M. y Alsina Burgués, V.

Abstract:

La ponencia plantea la importancia de las Agencias Reguladoras como agentes de cambio institucional en el contexto de un nuevo espacio de actuación pública desde el cuál se pueden introducir innovaciones exitosas en gestión de recursos humanos y facilitar el surgimiento de nuevas culturas organizativas dentro del sector público. En relación a la necesidad de avanzar hacia una transformación efectiva de las estructuras ministeriales latinoamericanas, la propuesta que se desprende del análisis es la capitalización de las innovaciones generadas en estos nuevos espacios de gestión para generar respuestas acordes con la realidad administrativa de cada país. En la vertiente aplicada, la ponencia toma los resultados parciales obtenidos en la investigación Transformación del Estado en América Latina: nuevos diseños institucionales, servicio civil de carrera y políticas regulativas(SEJ2004-03358/CPOL) dirigida por el profesor Carles Ramió y analiza las innovaciones en gestión de recursos humanos introducidas en tres sectores de regulación (servicios financieros, pensiones y farmacéutico) en 18 países de América Latina.

Texto completo de la ponencia